Vous pouvez employer vos employés auto-recrutés par notre intermédiaire. Nous nous chargeons de l’administration et de la comptabilité pour vous. Ainsi, vous pouvez employer l’employé temporairement et tester ses qualifications avant de prendre le risque d’un poste permanent. Nous prenons les salariés sous contrat, établissons les fiches de paie, organisons tous les documents, calculons les charges sociales, prenons en charge la comptabilité des congés, des indemnités de maladie et d’accident ainsi que le paiement des salaires.
